Lensa Lelisa ha fatto notizia all'inizio di quest'anno in Libano quando ha cercato di sfuggire al suo datore di lavoro violento. La lavoratrice domestica etiope di 21 anni è saltata dal balcone della casa del suo datore di lavoro, rompendosi entrambe le gambe e ferendosi il viso.
Agire per proteggere i lavoratori domestici da abusi e sfruttamento.
Era la sua ultima risorsa per scappare dalla casa del suo datore di lavoro, la stilista libanese Eleanore Ajami, e dai suoi tre figli. Dal suo letto d'ospedale, dice in un video registrato da This is Lebanon - un gruppo che condivide storie di abusi sui lavoratori domestici nel paese - “Mi hanno torturato e non ho potuto fare nulla per salvarmi. Mi picchiavano ogni giorno con un cavo elettrico, mi avvolgevano i capelli intorno alle mani e mi trascinavano per la stanza. Mi hanno sbattuto la testa contro i muri. "
Nonostante le sue affermazioni, un'indagine della polizia ha scagionato il suo datore di lavoro da qualsiasi abuso. Poco dopo è apparsa sulla televisione nazionale con la figlia del suo datore di lavoro, ritrattando la sua storia originale spiegando che era semplicemente scivolata dal balcone mentre stendeva il bucato.
Incredibilmente, Lensa è stata dimessa dall'ospedale e restituita al suo datore di lavoro. Da allora non ci sono state sue notizie.
I Pari tempi relazioni:
“Lensa è la poster girl di kafala sistema [il sistema di sponsorizzazione che lega legalmente i lavoratori stranieri ai loro datori di lavoro locali] ”, afferma Dipendra Uprety, il fondatore di This is Lebanon.
“È stata sfilata sul suo letto d'ospedale in diretta TV. Come è etico? Perché non è stata trasferita in una casa sicura dove si sentiva libera da ritorsioni? Perché è stata intervistata solo sotto l'occhio vigile del suo aggressore? " lui dice.
Bassam Khawaja, ricercatore libanese per Human Rights Watch (HRW), concorda. "Le agenzie di sicurezza devono tenere conto della vulnerabilità dei lavoratori domestici migranti in queste situazioni e garantire che i lavoratori che denunciano abusi possano parlare liberamente senza timore di ritorsioni", dice Pari tempi. "In questo caso non è successo."
Il Libano ha circa 250,000 lavoratori domestici migranti, tutti esclusi dalle tutele del diritto del lavoro. Il paese deve ancora ratificare anche la Convenzione ILO 189 sul lavoro domestico, il che significa che è normale che i lavoratori siano pagati al di sotto del salario minimo, confinati a casa del loro datore di lavoro e intimiditi.
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"Il Libano esclude i lavoratori domestici dal diritto del lavoro e, insieme all'Oman, è uno dei soli due principali paesi di destinazione in Medio Oriente che non hanno messo in atto protezioni legali per i lavoratori domestici", ha detto Khawaja.
Nel 2015 sembravano esserci segnali di progresso con la fondazione dell'Unione dei lavoratori domestici del Libano, il primo sindacato per i lavoratori migranti nel paese. Eppure il ministero del Lavoro lo ha dichiarato illegale. Sebbene il sindacato continui a fare campagne per i diritti dei lavoratori domestici, ha avuto un successo limitato con soli 700 membri.
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Qualcuno deve fare una "storia di follow-up" su Lensa!
Sì! Come sta lei? È ancora viva?