Migliaia di migranti punjabi cercano lavoro all'estero e molti finiscono nelle aziende agricole di kiwi italiane. Anche se vengono pagati solo circa la metà del salario minimo italiano, accettano questi salari più bassi per aiutare finanziariamente le loro famiglie rimaste in patria. Tuttavia è chiaro che questi lavoratori sono sfruttati.
La domanda di manodopera agricola nelle regioni del paese in cui si coltiva il kiwi è particolarmente intensa durante la stagione del raccolto, che inizia a settembre. Questo è il momento in cui molti migranti trovano lavoro, spesso attraverso il passaparola.
I dati dell'Istituto Nazionale della Previdenza Sociale prevedono circa 9,500 lavoratori migranti indiani a Latina, dove si trovano il Lazio e le sue 6,000 aziende produttrici di kiwi. Tuttavia, sociologi come Marco Omizzolo affermano che il governo sta sottovalutando questi numeri, prevedendo che il numero reale sia più vicino al doppio.
Non c'è altra scelta che sopportare lo sfruttamento
Secondo il cavo, molti migranti hanno iniziato i loro viaggi durante la pandemia di COVID-19, quando il lavoro a casa era più difficile da trovare. Sono stati portati oltre i confini nazionali dopo aver pagato ingenti somme ai trafficanti, che spesso vivevano in condizioni di pericolo di vita.
Ad Aprilia operai come Kamaljit e Joginder sono costretti a lavorare 12 ore al giorno. Hanno riferito di essere andati a letto con dolore e di essersi svegliati con dolore, ma continuavano a lavorare. Di notte, cercavano di usare bende per allontanare il dolore dall'eccessivo lavoro.
Inoltre, i lavoratori sono pagati solo dai cinque ai sei euro l'ora, molto al di sotto dei nove euro l'ora che è il salario base di un lavoratore agricolo in Italia.
Si registrano inoltre licenziamenti ingiustificati, mancanza di servizi igienico-sanitari adeguati, pause troppo brevi e mancanza di dispositivi di protezione obbligatori. In alcuni casi, i migranti senza i documenti corretti vengono trattati come schiavi.
Per alcuni, il lavoro è estenuante ma necessario a causa della mancanza di opportunità economiche a casa.
Migranti disumanizzati
Gli emigranti subiscono spesso abusi e maltrattamenti. Gurijinder Singh, che lavora da 15 anni nelle aziende produttrici di kiwi del Lazio, non ha mai guadagnato più di cinque o sei euro l'ora. In un'azienda, il suo supervisore lo ha filmato mentre si fermava a bere acqua oa pulirsi lo sporco dagli occhi. Questi video sono stati inviati al capo dell'azienda come 'prova' di scarso rendimento per evitare di pagarlo per quei giorni.
In un altro caso, Balbir Singh ha denunciato le sue condizioni di lavoro perché i suoi datori di lavoro gli avevano tolto il passaporto e lo avevano praticamente incarcerato. Alla fine gli è stato concesso un visto per soggiorni di lunga durata per “motivi di giustizia”.
Mancanza di responsabilità da parte delle imprese nei confronti dei lavoratori sfruttati
Il più grande acquirente di kiwi nel Lazio è Zespri, multinazionale neozelandese. Zespri possiede il brevetto per il kiwi e distribuisce le licenze alle cooperative, che poi cercano i "migliori" agricoltori per coltivare il frutto. Tomizzolo definisce questa operazione una "matassa imprenditoriale", il che significa che con così tanti elementi nella catena di fornitura, la conformità e la responsabilità sono perse.
L'attenzione di Zespri per la frutta è in netto contrasto con le condizioni della forza lavoro. Amandee Singh, che in precedenza lavorava in un consorzio che produceva kiwi direttamente per Zespri, ha riferito:
“Vogliono sempre che tu lavori velocemente, ti gridano di sbrigarti. Quando ti pagano, tolgono qualche ora dalla busta paga. E non ti pagano per tutti i tuoi giorni di lavoro.
Lavoratori come Amandeep hanno dovuto sopportare salari fino a 4.50 euro l'ora per assicurarsi un contratto.
Zespri afferma di ritenere inaccettabile lo sfruttamento del lavoro e incoraggia le persone a conoscenza delle violazioni a segnalarle alla linea telefonica EthicsPoint-Zespri International.
Tuttavia, non hanno risposto alla scoperta secondo cui Craig Thompson, direttore di Zespri Group Limited e Zespri International Limited, è un azionista di una delle società produttrici di kiwi i cui lavoratori sono stati intervistati nell'indagine. L'azienda sfruttava lavoratori pagando solo 6.50 euro l'ora senza adeguati dispositivi di sicurezza.
Firma la petizione chiedendo leggi forti per ritenere le imprese responsabili del lavoro forzato e dello sfruttamento nelle loro catene di approvvigionamento!
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