Ultimi aggiornamenti sulla lotta alla schiavitù moderna - FreedomUnited.org

Kempinski Hotel del Qatar accusato di lavoro forzato

  • Edizione del
    Ottobre 29, 2018
  • Immagine della fonte di notizie
  • Categoria:
    Schiavitù per debiti, lavoro forzato
Banner eroe

L'hotel Marsa Malaz Kempinski è uno degli hotel di lusso più opulenti del Qatar con i suoi parcheggi fiancheggiati da Ferrari e Rolls-Royce. La sua suite reale costa anche più di £ 12,000 a notte.

Eppure l'hotel nel paese più ricco del mondo è ora oggetto di critiche per abusi sul lavoro e schiavitù per debiti che deve affrontare la sua forza lavoro, da guardie di sicurezza, cameriere e giardinieri.

Campagna correlata: Aiuta a porre fine al lavoro forzato in Qatar.

La maggior parte del personale proviene dal sud e dal sud-est asiatico e dall'Africa occidentale, pagando oltre 3,160 sterline in tasse di reclutamento per ottenere un lavoro in Qatar.

Tuttavia, sulla base di 19 interviste con i dipendenti dell'hotel, Il guardiano ha scoperto molteplici accuse di violazione delle leggi sul lavoro del Qatar, incluso il pagamento al di sotto del salario minimo.

Rafiq dice di aver curato i prati immacolati che circondano il Marsa Malaz Kempinski per tre anni, ma non ha ancora saldato il debito contratto per raggiungere il Qatar.

Quando un agente di reclutamento nel suo paese gli ha offerto un lavoro all'estero, con uno stipendio di 270 sterline al mese, sembrava troppo bello per essere vero. Lo era, ma Rafiq non lo scoprì finché non fu troppo tardi.

Come molti lavoratori migranti della sua nazione dell'Asia meridionale, Rafiq ha consegnato all'agente 3,160 sterline come quota di reclutamento, tre volte il reddito medio annuo nel suo paese.

Ma all'aeroporto, poche ore prima della partenza, gli è stato dato un contratto da firmare, che offriva uno stipendio pari alla metà di quello che gli era stato originariamente promesso.

"Non avevo altra scelta che firmarlo", dice Rafiq. “Avevo già pagato così tanto. Siamo stati costretti a salire sul volo. "

Lo stipendio base di Rafiq è ancora di soli 600 riyal del Qatar (125 sterline), molto al di sotto del salario minimo di 750 riyal introdotto con grande clamore lo scorso novembre.

Marsa Malaz Kempsinki assume gran parte del suo personale tramite subappaltatori e afferma di prendere sul serio le accuse di abuso e ha avviato un'indagine.

“Ci impegniamo a rispettare i più elevati standard etici come operatori internazionali di hotel di lusso. Allo stesso modo, ci aspettiamo che tutte le società di subappalto rispettino questi stessi standard ", ha detto un portavoce dell'hotel.

Bobbie Sta Maria del Business and Human Rights Resource Center ha aggiunto che "le aziende hanno la responsabilità di rispettare tutti i lavoratori nelle loro operazioni e catene di fornitura, non solo quelli che impiegano direttamente".

"Ciò significa che gli hotel dovrebbero utilizzare la loro influenza sui subappaltatori per garantire che i lavoratori siano trattati in modo equo e non sfruttati".

Iscriviti

Freedom United è interessata ad ascoltare la nostra comunità e accoglie commenti, consigli e approfondimenti pertinenti e informati che promuovono la conversazione intorno alle nostre campagne e alla nostra difesa. diamo valore inclusività ed rispetto all'interno della nostra comunità. Per essere approvati, i tuoi commenti dovrebbero essere civili.

icona di arresto Alcune cose che non tolleriamo: commenti che promuovono discriminazione, pregiudizio, razzismo o xenofobia, nonché attacchi personali o volgarità. Esaminiamo le candidature per creare uno spazio in cui l'intera comunità Freedom United si senta sicura di esprimere e scambiare opinioni ponderate.

Notifica
ospite
2 Commenti
I più votati
Nuovi Arrivi il più vecchio
Feedback in linea
Visualizza tutti i commenti
Janice Ma
Janice Ma
anni fa, 5

I poveri, già pagati male, sono ulteriormente truffati dai ricchi che sono determinati a spremerli ogni centesimo possibile. L'avidità dei ricchi ha qualche profondità in cui non precipitare o volare? La loro depravazione conosce dei limiti perché nei paesi musulmani giustizieranno una donna che non è vergine o che cerca di difendersi dallo stupro. Ma diversi uomini si girano e violentano una donna. Cosa succede a loro? Uccidono solo le donne più deboli? Così sembra.

Giuseppe Lapinski
anni fa, 5

Ho lavorato a Doha. Ai lavoratori viene promesso che possono portare le loro famiglie. C'è una soglia al di sotto della quale non puoi. La truffa è che l'agente screma quel tanto che basta dal salario promesso per scendere al di sotto della soglia familiare. Ci sono migliaia di lavoratori di altri paesi musulmani che finiscono lì da soli per anni. Il governo non vuole che i bambini nascano nel paese da altri paesi.

La sezione settimana

Dalla promozione alla penalizzazione del lavoro minorile: la posizione in evoluzione dell'Alabama

Il disegno di legge “Crimes Against Children Remedy”, presentato all’Alabama House, cerca di aumentare le sanzioni per i datori di lavoro che violano le leggi sul lavoro minorile. I sostenitori vedono questo come un passo avanti positivo da parte dello Stato, che proprio di recente ha suggerito l’uso di minori per coprire i posti di lavoro vacanti, sfruttando la loro vulnerabilità e minando le tutele del lavoro. Con sedici stati che hanno adottato misure di abolizione delle leggi sul lavoro minorile in tutti gli Stati Uniti, l’impennata è in aumento

| Martedì aprile 23, 2024

Per saperne di più