Rama è incinta di sei mesi ed è preoccupata di dare alla luce suo figlio. Ha solo 22 anni e si guadagna da vivere raccogliendo foglie di tè in una piantagione nell'Assam, nel nord-est dell'India.
Anche se sente dolore durante il lavoro, non si prende una pausa e nella remota piantagione di tè l'assistenza medica è scarsa.
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Lavoratori come Rama guadagnano solo Rs 1000, o $ 14, a settimana e sono sottoposti a forti pressioni per soddisfare le quote giornaliere di 24 chilogrammi di foglie di tè. Se non riescono a raggiungere le loro quote, la loro paga viene ridotta.
CNN relazioni:
I lavoratori occasionali lavorano spesso durante la gravidanza e raramente frequentano gli appuntamenti ospedalieri perché non possono permettersi di rinunciare nemmeno alla paga giornaliera.
"È difficile, ma il lavoro è lavoro, devo farlo", ha detto Rama, aggiungendo che fare delle pause è disapprovato e spesso si traduce in un rimprovero da parte del suo supervisore.
Ha spiegato come va lentamente al lavoro in questi giorni, ma con cautela. "Quando ci vedono riposare, chiedono: 'chi pagherà il tuo stipendio?'"
Rama ammette di essere in gran parte inconsapevole dell'assistenza sanitaria necessaria per mantenere in salute il suo bambino. Le donne hanno spesso bisogno di integratori e trasfusioni di sangue, ma sono troppo lontane per ottenerle o per essere informate.
Un proprietario di una piantagione di tè ha ammesso che i problemi medici che devono affrontare le dipendenti incinte, come un'emorragia eccessiva, sono cose che l'azienda non può controllare, ma "qualunque cosa possiamo fare, la facciamo".
L'Indian Tea Association ha sottolineato che legalmente "i lavoratori hanno diritto all'assistenza sanitaria di base secondo il Plantation Labor Act". In base a questo, le donne incinte possono accedere alle cure di maternità tra cui il trattamento dell'anemia, l'immunizzazione, le consegne istituzionali e i progetti di cura della madre e del bambino.
Ma l'affermazione che l'assistenza alla maternità sia accessibile a tutti i lavoratori è discutibile. Rama ha detto che l'unica ambulanza nella sua piantagione di tè impiega molto tempo per arrivare ed è sempre impegnata con i pazienti. A volte, dice, "va anche fuori città".
"Se si guarda alle infrastrutture sul campo, non è sufficiente", ha spiegato l'avvocato per i diritti umani Jayshree Satpute.
"Non ci sono abbastanza medici, gli ospedali non hanno abbastanza strutture, non abbastanza letti, i centri sanitari primari non hanno abbastanza infrastrutture".
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“problemi o problemi, non dovresti avere figli”. Non hai il concetto di povertà del terzo mondo o differenze culturali. anche se potresti aver svolto un lavoro fisico, ti garantisco che non hai idea di cosa significhi lavorare un giorno di 10 ore raccogliendo le foglie senza sosta.
Vieni da un paese del primo mondo? La tua paga non è stata tagliata perché non riuscivi a soddisfare la quota giornaliera? Allora non hai voce in capitolo! Sei fortunato a vivere in un paese del primo mondo dove hai accesso a ospedali, dottori, infermiere per prenderti cura del tuo stupido sedere. Questo è un paese del terzo mondo che non ha gli stessi privilegi che hai tu! Superare te stesso!
Mi piacerebbe sapere quali compagnie di tè impiegano queste donne. Meritano migliori condizioni di lavoro.
So che mi dispiacerà molto per questo, ma accidenti ho lavorato 24 ore su 7, 22 giorni su XNUMX quando ero incinta del mio primo figlio! E ho fatto un lavoro fisico. Ha XNUMX anni. Inoltre, non potevo permettermi l'assistenza sanitaria e nessun ultrasuono, ecc. Ho pagato io stessa la mia ostetrica e ho partorito in ospedale, ma anche allora ero dentro e fuori meno di mezza giornata da quando ero di nuovo responsabile. Dobbiamo prima riparare ciò che è rotto qui! E la gravidanza non è una malattia. Penso anche che se hai problemi o problemi allora... Per saperne di più »