In einem wegweisenden Urteil hat ein britisches Gericht die Vereinigten Arabischen Emirate (VAE) zur Zahlung einer Entschädigung an eine Frau verurteilt, die von einem VAE-Diplomaten in London in moderner Sklaverei gehalten wurde. Es ist das erste Mal, dass ein britisches Gericht einen ausländischen Staat zur Entschädigung eines Opfers von moderner Sklaverei verpflichtet hat, die von einem seiner Diplomaten auf britischem Boden begangen wurde – ein wichtiger Schritt hin zur Rechenschaftspflicht von Staaten.
Diplomatische Immunität darf nicht Straflosigkeit bedeuten.
Im Jahr 2013 zog eine junge Philippinerin mit dem Diplomaten Salem Mohammed Sultan Aljaberi aus den Vereinigten Arabischen Emiraten und seiner Familie nach Großbritannien. In London angekommen, wurde ihr der Pass abgenommen. Sie durfte nur in Begleitung eines Familienmitglieds das Haus verlassen. Sie hatte keinen Internetzugang und keinerlei Freiheit. Laut Aussage des Richters arbeitete sie durchschnittlich mehr als 17 Stunden am Tag. Sie hatte weder Ruhetage noch Mittagspausen oder Freizeit – allesamt eindeutige Anzeichen moderner Sklaverei.
Zwölf Wochen lang zwangen ihre Arbeitgeber sie zur Arbeit und zahlten ihr nur etwas mehr als 500 Dollar. Sie brachen das Gesetz – und nutzten das tiefe Machtungleichgewicht aus, dem migrantische Hausangestellte oft ausgesetzt sind.
The Guardian Laut ihrem Anwalt, Zubier Yazdani von der Kanzlei Deighton Pierce Glynn, sagte:
Dies ist eine begrüßenswerte Entscheidung. Sie trägt dazu bei, die Verantwortlichen für das Leid, das meinem Mandanten widerfahren ist, zur Rechenschaft zu ziehen. Hausangestellte in diplomatischen Haushalten sind viel zu lange Missbrauch ausgesetzt gewesen. Die Entsendestaaten sollten Mitverantwortung tragen, wenn ihre Diplomaten Hausangestellte ausbeuten.
Hausangestellte Sie fallen häufig durch regulatorische Lücken. Ihre Arbeitsplätze sind Privatwohnungen, die der Öffentlichkeit verborgen bleiben. In vielen Ländern einschließlich Großbritannien Hausarbeit wird weiterhin unterbewertet und ist schlecht geschützt – dadurch entstehen Bedingungen, unter denen Missbrauch ungehindert gedeihen kann.
Ein eindrucksvolles Urteil – und eine Warnung
Sie konnte fliehen, weil jemand versehentlich eine Tür unverschlossen gelassen hatte. Seitdem wurde bei ihr aufgrund des erlittenen Missbrauchs eine posttraumatische Belastungsstörung diagnostiziert. Das Trauma hat ihr Vertrauen in Arbeitgeber zerstört, und sie lebt nun in ständiger Angst, erneut ausgenutzt zu werden.
Das Oberste Gericht hat die Vereinigten Arabischen Emirate zur Zahlung von über 3.5 Millionen US-Dollar an die Überlebende verurteilt. Diese Summe stellt eine Entschädigung für ihre unrechtmäßige Inhaftierung, die erlittene seelische Verletzung und den erlittenen körperlichen Schaden dar. Der Richter erklärte zudem, ein Teil der Entschädigung sei „exemplarisch“ – sie diene der Bestrafung und nicht nur der Entschädigung.
Der Richter erklärte:
Ich akzeptiere, dass eine solche Entschädigung in einem Fall angemessen ist, in dem Herr Aljaberi mit zynischer Missachtung der Rechte des Klägers handelte und den Kläger zu seinem eigenen finanziellen Vorteil ausnutzte.
Er erklärte weiter, die Entschädigung solle die „Rechtswidrigkeit des Verhaltens von Herrn Aljaberi“ wiedergutmachen. Nach Ansicht des Gerichts war das Einbehalten ihres Lohns „Teil der ihr auferlegten Zwangsarbeit“. Erfreulicherweise wurde ihr auch ein Aufenthaltsrecht in Großbritannien gewährt.
Obwohl dieses Urteil bahnbrechend ist, sind die grundlegenden Fakten dieses Falls nicht ungewöhnlich. Hausangestellte mit Migrationshintergrund weltweit Sie sind weiterhin einem hohen Ausbeutungsrisiko ausgesetzt. Isolation, Abhängigkeit von Einwanderung, eingezogene Pässe und schwacher Arbeitnehmerschutz schaffen die perfekten Bedingungen für moderne Sklaverei.
Nach internationalem Recht hat jede Hausangestellte das Recht auf ein sicheres und gesundes Arbeitsumfeld. Das ILO-Übereinkommen 189 garantiert Mindestlohnschutz, klare Arbeitsbedingungen, wöchentliche Ruhezeiten und Begrenzungen für Sachleistungen. Dennoch haben es nur 37 Länder ratifiziert. Die USA, Großbritannien, Australien und viele europäische Länder haben es nicht ratifiziert.
Ohne strenge Gesetze und politischen Willen werden diplomatischer Status, Migrationssysteme und Privathaushalte weiterhin Ausbeutung schützen. Hausangestellte verdienen die gleichen Rechte wie alle anderen Arbeitnehmer. Fügen Sie Ihre Stimme und fordern Sie Ihr Land auf, diese grundlegenden Schutzmaßnahmen zu ratifizieren – und sicherzustellen, dass kein Arbeitgeber, Diplomat oder Staat von Missbrauch profitieren kann.
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