Una mujer de 21 años que trabajaba en una fábrica textil en el sur de la India falleció, renovando las preocupaciones sobre las condiciones de trabajo de los miles de empleados en la industria de la confección de miles de millones de dólares.
La mujer era del estado de Odisha, en el este de la India, tenía fiebre y luego murió el 14 de diciembre en un hospital en el estado de Tamil Nadu, en el sur de India. Está pendiente una investigación post mortem para determinar la causa de la muerte.
Fundación Thomson Reuters informa que los trabajadores migrantes a menudo viven en condiciones terribles y algunos trabajadores son víctimas de la trata de personas:
Provenientes de familias pobres en el este de la India, los trabajadores pueden ser confinados en las instalaciones de la fábrica, pagados mal y no contabilizados en la fuerza laboral, dijeron los activistas.
“Exigimos una investigación del caso para garantizar justicia para la joven que murió y otros trabajadores migrantes que trabajan en la fábrica”, dijo Karuppusamy Raman, parte del equipo de investigación.
“La condición de los trabajadores migrantes es espantosa. Nos dijeron que viven en albergues estrechos, completamente aislados. Están siendo traídos aquí a través de agentes y también sospechamos casos de trata ”.
A medida que los jóvenes más educados de Tamil Nadu se niegan a trabajar en el arduo trabajo de las fábricas textiles, se contrata a más trabajadores migrantes de las partes más pobres de la India. Las estimaciones sitúan el porcentaje de trabajadores migrantes en alrededor del veinte por ciento de los 400,000 trabajadores de las fábricas.
Los activistas dicen que los trabajadores migrantes a menudo no están registrados por las fábricas que los emplean, lo que dificulta rastrear de dónde provienen los trabajadores y dónde terminan.
“Miles de trabajadores llegan aquí a la estación y después de unas horas desaparecen en las fábricas. No hay constancia de quiénes vinieron y dónde han trabajado ”, explica Sekar Nataraj, de un sindicato de géneros de punto.
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