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Wie die Ausnahme des 13. Zusatzartikels die Gefängnissklaverei verewigt

  • Veröffentlicht am
    December 19, 2021
  • Kategorien:
    Gefängnissklaverei
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Die Ausnahmeklausel, auch bekannt als Strafklausel, der 13 . der US-Verfassungth Änderung bedeutet, dass unfreiwillige Leibeigenschaft und Zwangsarbeit als Strafe für eine Straftat weiterhin zulässig sind.

Die Strafklausel

Heute müssen Tausende von Inhaftierten aufgrund dieser gesetzlichen Ausnahme in Gefängnissen Zwangsarbeit leisten. Die Bestrafungsklausel ist seit über 100 Jahren eine Schande für die USA, da sie einen wirtschaftlichen Anreiz für die zunehmende Inhaftierung und die Ausbeutung von Inhaftierten als Quelle billiger Arbeitskräfte schafft, von denen hauptsächlich Schwarze und Farbige betroffen sind.

Unternehmen, die Gefängnisarbeiter ausbeuten

Im Rahmen des Prison Industry Enhancement Certification Program (PIECP) sind Unternehmen befugt, die Arbeitskraft von Inhaftierten auszubeuten und Milliarden von Dollar zu erwirtschaften. Unternehmen, die PIECP-Arbeitsstätten betreiben, müssen nicht innerhalb der gleichen Rahmenbedingungen arbeiten, die die Arbeit in der Gesellschaft insgesamt regulieren und beeinflussen. Zum Beispiel sind Abwesenheiten von Mitarbeitern und die Zahlung von Leistungen an Arbeitnehmer kein Problem für Unternehmen im Rahmen des PIECP, die Gefängnisarbeit einsetzen.

Wahrheit Berichte:

Als er die Vorteile von Gefängnisarbeit beschrieb, sagte der Eigentümer von Lockhart Technologies, einem Unternehmen, das Mitte der 90er Jahre mit dem privaten Gefängnisbetreiber GEO Group zusammenarbeitete, um Gefängnisarbeiter zur Herstellung von Elektronik- und Computerteilen einzusetzen, unverblümt: „Normalerweise, wenn Sie in die freie Welt, es gibt Leute, die sich krank melden, sie haben Autoprobleme, sie haben Familienprobleme. Das haben wir [im Gefängnis] nicht.“ Tatsächlich sah Lockhart so immense Einsparungen bei den Personalkosten durch die Gefängnisarbeit, dass es eine externe Fabrik schloss.

Ein von Natur aus ausbeuterisches System

Das Machtungleichgewicht, das es Unternehmen ermöglicht, inhaftierten Menschen billige Arbeitskräfte zu entziehen, ist ein Hinweis auf ein von Natur aus ausbeuterisches System, das die Bedingungen für das Gedeihen von Zwangs- und Zwangsarbeit in Haft schafft.

Es ist nicht bekannt, wie viele Unternehmen und Sektoren von Zwangsarbeit in Gefängnissen profitieren, weshalb die Gemeinschaft von Freedom United dringend alle Staaten auffordert, Sklaverei und unfreiwillige Knechtschaft als Strafe für ein Verbrechen ausdrücklich zu verbieten und den US-Kongress den Abolition Amendment zum Streik zu verabschieden die Strafklausel aus dem 13. Zusatzartikel der US-Verfassung.

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Lassen Sie sie rund um die Uhr eingesperrt bleiben, es sei denn, sie arbeiten freiwillig.

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