Nike, tedarik zincirindeki çalışma koşulları konusunda daha fazla şeffaflık sağlaması için aktivist hissedar platformu Tulipshare'in baskısıyla karşı karşıya.
reuters raporlar,
Perşembe günü yayınlanan bir hissedar önerisinde Londra merkezli Tulipshare, Nike'tan politikalarının belirtilen eşitlik hedeflerine ve insan hakları taahhütlerine etkili bir şekilde hitap edip etmediğine dair bir rapor istedi.
276 Nike hissesine sahip olan ve yatırımcıların çevresel ve sosyal taahhütleri yerine getirmelerine yardımcı olmayı amaçlayan grup, Nike'tan zorla çalıştırma ve ücret hırsızlığı risklerini izlemek için kullanılan metodoloji ve ölçümler hakkında bilgi istedi.
Nike, onlara körü körüne güvenmemizi istiyor
Nike'ın en son etki raporu zorla çalıştırma, tedarik zinciri şeffaflığı ve işçi haklarını öncelikler olarak gösterse de Tulipshare, Nike'ın tedarik zincirindeki Uygur zorla çalıştırma riskini nasıl değerlendirdiğini yeterince açıklamadığını iddia ediyor.
Uluslararası hazır giyim işçileri sendikaları ve işçi hakları grupları da, Nike tedarik zinciri çalışanlarını temsil eden sendikalarla işten çıkarmaların ve ücret kesintilerinin etkisi hakkında görüşmelere katılmayarak şirketin OECD Yönergelerini ihlal ettiğini iddia ederek ABD Dışişleri Bakanlığı'na Nike hakkında şikayette bulundu. COVID-19 salgını.
Nike daha önce Çin'in Uygur bölgesinden ürün tedarik ettiğini yalanlamıştı. Şirketin zorla çalıştırmayla ilgili 2022 mali beyanı, uzun vadeli tedarikçi ilişkileri yoluyla sürdürülebilirlik ve insan haklarına, ürün mükemmelliğine ve yerel yasalara uyuma olan bağlılığını vurgulamaktadır.
Ancak Nike, iddialara veya hissedar teklifine henüz bir yanıt vermedi.
Nike'a yapılan ilk ve kesinlikle son çağrı değil
Topluluğumuzun yardımıyla, Freedom United yazdı 2021'deki en büyük Nike hissedarları, Nike'ın tüm üretim hattı için bir insan hakları etki değerlendirmesi yürütüp yayınlayarak mutlak minimum durum tespiti yapmasını gerektirecek bir kararı geçirmelerini talep edecek. Çeyreğin üzerinde Nike yatırımcılarının oranı, başlı başına bir başarı olan ancak bir değerlendirme yapılmasını gerektirecek kadar yeterli olmayan teklifin lehinde oy kullandı.
Tulipshare'in bu girişimini memnuniyetle karşılıyoruz ve Nike'ı bu endişeleri gidermek için derhal harekete geçmeye ve tedarik zincirinin hiçbir noktasında zorla çalıştırmaya yer vermemeye çağırıyoruz.
Nike üzerindeki baskıyı koru ve bugün harekete geç.
Freedom United, topluluğumuzdan haber almakla ilgilenir ve kampanyalarımız ve savunuculuğumuzla ilgili konuşmayı ilerleten ilgili, bilinçli yorumları, tavsiyeleri ve görüşleri memnuniyetle karşılar. değer veriyoruz dışlamayan hem de saygı topluluğumuz içinde. Onaylanması için yorumlarınızın medeni olması gerekir.
Tedarik zinciri yönetim sistemi, adaletin sağlanabilmesi için işçinin şikayetleriyle ilgilenebilmelidir.