ABD'de çocuk işçiliği koruma önlemleri, onlarca yıldır görülmemiş bir oranda, benzeri görülmemiş bir gerilemeyle karşı karşıya. 2022 ve 2023'te Arkansas, Iowa, New Hampshire ve New Jersey, genç işçilere yönelik koruma önlemlerini zayıflatan yasalar çıkardı. En azından sekiz eyalet daha benzer tedbirlerle tehdit ediyorlar. Son zamanlarda Missouri, 14 ve 15 yaşındakilere yönelik kısıtlamaları gevşetecek bir yasa tasarısını hazırlıyor. Alabama Politika Enstitüsü eyaletteki işgücü sıkıntısına çözüm olarak çocuk işçiliği yasalarının kaldırılması için baskı yapıyor.
Bu çerçevede, varlıkları McDonald's'a yatırılan güçlü yatırım yöneticileri ve kamu maliyecilerinden oluşan bir koalisyon, şirketin franchise'larındaki çocuk işçiliği ihlallerine karşı daha güçlü önlemler almasını talep ediyor. McDonald's ve Wendy's'in yönetim kurullarına gönderilen mektuplarda bu hissedarlar, çocuk işçiliğine karşı sıfır tolerans politikasının benimsenmesini ve üçüncü taraf insan hakları risk değerlendirmelerinin yapılmasını talep etti. Bu hareket aşağıdakileri takip eder: Washington Post McDonald's ve Wendy's'in 2020'den bu yana fast-food endüstrisinde mağaza başına en yüksek sayıda çocuk işçiliği ihlaline sahip olduğunu vurgulayan araştırma. Yalnızca McDonald's'ın 2,300'ten bu yana 2013'den fazla ihlalden sorumlu olduğu belirtildi.
McDonald's'ın yeni baş bağımsız direktörü Miles White'a yazılan mektupta şunlar belirtildi:
"McDonald's Yönetim Kurulu'nun Şirketin istihdam uygulamalarını uygun şekilde denetlemediği ve Şirketin itibarına yönelik riskleri azaltma konusunda başarısız olduğundan endişe duyuyoruz."
Çocuk işçiliği mevzuatının tarihsel eksiklikleri
Amerika Birleşik Devletleri'nde çocuk işçiliğini ortadan kaldırma mücadelesinin uzun ve tartışmalı bir tarihi var. 1900'e gelindiğinde, 1.75 yaş altı şaşırtıcı bir şekilde 15 milyon çocuk endüstriyel işlerde çalışıyordu ve bu sayı 2'da 1910 milyonun üzerine çıktı. Ne yazık ki, yüzyıl boyunca, Kongre'ye çocukları düzenleme yetkisi verecek olan Çocuk İşçiliği Değişikliği'ni Anayasa'ya geçirme yönündeki ortak çabalara rağmen, İşçilerin ülke genelinde eşit şekilde dağıtılması nedeniyle iş dünyasının muhalefeti bunun onaylanmasını engelledi. Bir “teselli ödülü” olarak çocuklar, Adil Çalışma Standartları Yasasının (FLSA) onlara sunduğu sınırlı korumalarla baş başa bırakıldı.
Dr. Betsy Wood ZAMAN FLSA'nın kuruluşunun önemli zayıflıkları olduğuna dikkat çekiyor. Öncelikle endüstriyel ortamlardaki çocukları kapsıyordu ve tarım, apartman işleri ve sokak ticareti gibi büyük sektörleri muaf tutuyordu. Sonuç olarak pek çok çocuk, özellikle günümüzde yeterince düzenlemeye tabi olmayan tarım sektöründe, tehlikeli koşullarda çalışmaya devam etti.
Şöyle diyor:
Bugün Amerika Birleşik Devletleri'nde kısmen bu başarısızlık nedeniyle bu noktaya geldik. FLSA'da, tarımda olduğu gibi çocuk işçiliğinin büyük bir kısmının düzenlemesiz veya yetersiz düzenlenmesine yol açan güvenlik açıkları var. FLSA'nın seçici doğası, ABD'de nesiller boyu gençlere yönelik çocuk işçiliği düzenlemelerinin çerçevesini şekillendirdi. Şimdi birçok eyalet, mevcut sınırlı korumaları geri almak istiyor.
Çocuk İşçiliği Değişikliği'nin yeniden canlandırılması davası
Çocuk işçiliğiyle ilgili devam eden sorunlar göz önüne alındığında Wood, daha güçlü, daha kapsamlı korumalar oluşturmak için Çocuk İşçiliği Değişikliği'nin yeniden canlandırılmasını öneriyor. Onaylanması halinde bu değişiklik, Kongre'ye çocuk işçiliğini daha etkili bir şekilde düzenleme yetkisi verecek ve onlarca yıldır devam eden boşlukları kapatacak. 1937 itibariyle, gerekli 28'den sadece 38 tanesi eksik olan XNUMX eyalet değişikliği onaylamıştı.
Şöyle diyor:
Değiştirilmiş bir ABD Anayasası kapsamında Kongre'ye çocuk işçiliğini düzenleme yetkisi verilmesi, ticari çıkarların zemin kazandığı kritik bir anda çocuk haklarına öncelik veren tutarlı bir federal standardın temellerini atabilir. Halkın temsilcileri, boşlukları ve istisnaları kapatacak, çok uzun süredir devam etmesine izin verilen 100 yıllık bir yanlışı düzeltecek ulusal bir standardı yürürlüğe koyabilir.
Çocuk işçiliğine geri dönüşün sona erdirilmesine yönelik strateji oluşturma
McDonald's ve Wendy's'te devam eden çocuk işçiliği ihlalleri, daha güçlü düzenleyici önlemlere duyulan kritik ihtiyacın altını çiziyor. Hissedarların daha sert önlemler alınması yönündeki son baskıları durumun aciliyetini vurguluyor.
Çocuk İşçiliği Değişikliği'nin yeniden canlandırılması, FLSA'nın bıraktığı boşlukları ele alarak ve günümüzün zorluklarına uyum sağlayarak tüm çocuklar için daha güçlü, daha tekdüze korumalara giden bir yol sunuyor. Bu hamle, çocuk işçiliği yasalarının sağlam olmasını ve eşit şekilde uygulanmasını sağlayabilir, böylece tüm sektörlerde ve eyaletlerde genç işçilerin korunmasını sağlayabilir. Ancak günümüzde mevcut olan sınırlı çocuk işçiliği korumalarındaki bu boşlukları gidermek için öncelikle eyaletler genelinde çocuk işçiliğine geri dönme eğilimini durdurmalıyız. Çocuk işçiliği yasasının geri alınması ve bu yasaya son verilmesi çağrısında bize katılın Dilekçemizi imzalıyoruz.
Freedom United, topluluğumuzdan haber almakla ilgilenir ve kampanyalarımız ve savunuculuğumuzla ilgili konuşmayı ilerleten ilgili, bilinçli yorumları, tavsiyeleri ve görüşleri memnuniyetle karşılar. değer veriyoruz dışlamayan hem de saygı topluluğumuz içinde. Onaylanması için yorumlarınızın medeni olması gerekir.