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Testare la legge tedesca sulla catena di fornitura

  • Edizione del
    2 Novembre 2023
  • Categoria:
    Diritto e politica, catena di approvvigionamento
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Oxfam, un'organizzazione umanitaria internazionale, ha presentato una denuncia ufficiale all'Ufficio federale tedesco per gli affari economici e il controllo delle esportazioni (BAFA), sostenendo che i supermercati tedeschi Rewe ed Edeka ignorano le prove di violazioni dei diritti umani da parte dei loro fornitori. BNN.

L'accusa afferma che Edeka e Rewe sono indifferenti alle prove delle deplorevoli condizioni di lavoro, dei bassi salari e della repressione dei sindacati nelle piantagioni di banane e ananas sudamericane.

Un impegno collettivo per la giustizia

Alla denuncia fanno eco numerose organizzazioni che si pronunciano tutte contro il lavoro forzato e le violazioni dei diritti umani in Sud America. Queste entità includono il sindacato ecuadoriano dei lavoratori delle piantagioni Astac, l’organizzazione umanitaria cattolica Misereor e il Centro europeo per i diritti umani costituzionali. I diritti umani e gli abusi sul lavoro sono descritti come:

 “Lavoratori alle prese con salari da fame e lavori forzati in mezzo ai fumi tossici degli spray pesticidi. I membri del sindacato che osano dare voce a queste atrocità rischiano di essere licenziati o maltrattati”.

A difesa, i supermercati affermano il loro impegno a preservare i diritti umani nelle loro catene di fornitura fornendo certificazioni e sigilli di approvazione. Tuttavia, la validità di tali certificazioni e sigilli viene messa in dubbio nell’ambito del reclamo ufficiale.

Un test della legge tedesca sulla catena di fornitura

Nel 2023 il Parlamento tedesco ha approvato la legge federale sugli obblighi di diligenza aziendale nelle catene di fornitura. La legge impone nuovi e ampi obblighi alle aziende in materia di diritti umani nelle catene di fornitura internazionali. Si applica alle aziende tedesche con più di 3000 dipendenti. Le aziende che rientrano nei requisiti di questa legge devono condurre un'analisi del rischio, stabilire un sistema di gestione del rischio, implementare un meccanismo di reclamo e riferire pubblicamente su questi sforzi. Se un’azienda non soddisfa i requisiti, potrebbe incorrere in sanzioni severe ed essere esclusa dalle gare pubbliche.

Questo caso sarà considerato come una cartina di tornasole del successo di questa legislazione. Il caso dimostra la gravità e la persistenza delle violazioni dei diritti umani all’interno delle catene di fornitura globali che permeano aziende e governi in tutto il mondo. Si spera che l’esito di questo caso costituisca un precedente per le aziende che si occupano di catene di fornitura globali e spingono l’ago della bilancia verso la responsabilità aziendale e il commercio equo ovunque.

Freedom United si batte affinché le imprese siano ritenute responsabili delle violazioni dei diritti umani. Unisciti a noi prendere l'iniziativa nel chiedere a tutti i governi di approvare leggi sulla due diligence sui diritti umani.

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