Un rapporto recente da un esperto indipendente dei diritti umani delle Nazioni Unite ha scoperto che l’attuale sistema dei lavoratori migranti in Canada è un “terreno fertile” per la schiavitù moderna.
I problemi sistemici minano i diritti dei lavoratori
Tomoya Obokata, il relatore speciale nominato dal Consiglio per i diritti umani, ha trascorso due settimane viaggiando attraverso il Canada e parlando con i lavoratori migranti. Gli hanno detto che l’attuale sistema di permessi di lavoro specifici del datore di lavoro significa che non possono denunciare gli abusi senza timore di deportazione. Questa minaccia rende i lavoratori migranti estremamente vulnerabili alla schiavitù moderna.
“Sono profondamente turbato dai resoconti di sfruttamento e abusi condivisi con me dai lavoratori migranti”.
Obokata esorta il governo canadese a intensificare gli sforzi per salvaguardare i diritti dei lavoratori e offrire un percorso chiaro verso la residenza permanente per i migranti.
Rapporti schiaccianti e molteplici indagini
Secondo Statistics Canada, circa un quarto della forza lavoro agricola canadese e circa un decimo del settore manifatturiero di alimenti e bevande sono costituiti da lavoratori stranieri temporanei. Dalle fattorie alla pesca, l’obiettivo del programma è apparentemente quello di “aiutare i lavoratori ad accedere a percorsi per qualificarsi per la residenza permanente, consentendo loro di contribuire alla nostra forza lavoro a lungo termine. "
Tuttavia, oltre al recente rapporto delle Nazioni Unite, un rapporto del 2021 ha rilevato che durante la pandemia, nonostante i ripetuti avvertimenti, Ottawa non è riuscita a tutelare adeguatamente i lavoratori temporanei stranieri ai sensi della National Post.
Il revisore generale canadese Karen Hogan, che ha condiviso il rapporto, ha affermato:
“Questi risultati evidenziano un problema sistemico nel regime di ispezione del dipartimento che necessita di attenzione immediata”.
Inoltre, a luglio, il difensore civico canadese per l’impresa responsabile (CORE), che indaga sulle violazioni etiche, ha lanciato un indagini sia su Nike Canada che su Dynasty Gold Corp a causa delle prove di Gli uiguri sono costretti al lavoro forzato nelle loro catene di approvvigionamento e operazioni in Cina. Questa indagine arriva sulla scia delle critiche mosse dal difensore civico all'inizio dell'anno mancata presentazione di una sola relazione al Ministro del Commercio Internazionale.
Per gli aggiornamenti del 2022, la prova è nel budino
Nel 2022 il governo canadese ha apportato aggiornamenti al programma per i lavoratori temporanei volti a vietare ai datori di lavoro di intraprendere ritorsioni contro i dipendenti che hanno denunciato abusi.
Ma secondo Obokata occorre fare di più:
“Esorto il governo a presentare una legislazione che imponga alle aziende canadesi di attuare la due diligence obbligatoria sui diritti umani e di espandere l’indipendenza, i poteri e il mandato del CORE”,
Freedom United è al fianco di Obokata e del Consiglio per i diritti umani delle Nazioni Unite nel chiedere al governo canadese di fare di più per garantire che i lavoratori migranti possano parlare apertamente dello sfruttamento lavorativo senza timore di ritorsioni. Questo è l’unico modo per sradicare la schiavitù moderna nei campi e nelle fabbriche del Canada e mantenere libera questa preziosa forza lavoro dalla schiavitù.
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Queste atrocità devono finire immediatamente! Questo non solo è completamente e assolutamente inaccettabile, ma è anche un puro imbarazzo per la razza umana. Sento che il mondo non ha solo bisogno dell'amore e della comprensione degli altri, ma ha anche bisogno di empatia e simpatia per gli altri. Forse potrebbe esserci un modo per contribuire a instillare queste qualità nei bambini e nei giovani, per contribuire ad aprire la strada a nuovi inizi. Immagina il mondo se tutti avessero empatia e simpatia, non ci sarebbe crudeltà e l’avidità non regnerebbe.
Sono profondamente preoccupato per i lavoratori migranti qui in Canada, e altrove, che subiscono abusi e sono costretti a situazioni che non sono sicure per loro. È disgustoso pensare che queste persone vivano nelle vicinanze, facciano lavori che la maggior parte dei canadesi non vuole fare e sperimentino un livello di oppressione completamente diverso. Nel frattempo il resto di noi trascorre le proprie giornate traendo profitto incautamente dal proprio lavoro. NON PIÙ RITARDI. PROTEGGI I LAVORATORI MIGRANTI ORA!
Ad essere onesti, non mi è stato permesso di lavorare all'estero quando ho provato a vivere a Hong Kong. Si dovrebbe lavorare di più per ottenere documenti di lavoro adeguati per tutte le persone!