Le corporazioni americane complici del lavoro forzato dei neri americani

In un articolo di opinione per TRT World, il giornalista e analista CJ Werleman ha sostenuto che coloro che condannano il saccheggio che ha avuto luogo negli Stati Uniti sulla scia della morte di George Floyd tacciono vergognosamente quando le aziende saccheggiano effettivamente le comunità nere.

Le principali società americane, tra cui Starbucks, Victoria's Secret e Target, traggono profitto da quello che è noto come il complesso prigione-industriale: un sistema mediante il quale la polizia e l'incarcerazione di massa vengono utilizzate come soluzione ai problemi economici, sociali e politici.

Con quasi un quarto delle persone incarcerate nel mondo, gli Stati Uniti hanno la più grande popolazione carceraria e il più alto tasso di incarcerazione di qualsiasi altro paese al mondo, molto al di sopra di nazioni autoritarie come Cina, Iran e Arabia Saudita.

Una volta incarcerati, i prigionieri sono visti come una comoda fonte di lavoro forzato o economico e lavorano per conto di alcune delle società più ricche del paese.

Ma questo sistema non interessa tutti gli americani allo stesso modo.

In effetti, i neri americani sono colpiti in modo sproporzionato a tutti i livelli: più probabilità di essere arrestati, più probabilità di essere condannati e più probabilità di ricevere condanne più lunghe rispetto ai bianchi americani.

I chiari parallelismi con la schiavitù storica di migliaia di neri in America hanno portato molti a concludere che il complesso carcerario-industriale è effettivamente una forma aggiornata di schiavitù: il "nuovo Jim Crow".

Werleman scrive per Mondo TRT:

“Non abbiamo messo fine alla casta razziale in America; l'abbiamo semplicemente ridisegnato ", scrive Michelle Alexander, avvocato specializzato in diritto penale, nel suo bestseller Il nuovo Jim Crow: l'incarcerazione di massa nell'era del daltonismo. 

"Piuttosto che fare affidamento sulla razza, usiamo il nostro sistema di giustizia penale per etichettare le persone di colore" criminali "e poi impegnarci in tutte le pratiche che presumibilmente ci siamo lasciati alle spalle."

Werleman sostiene che con questo contesto aggiuntivo, si potrebbe sostenere che il saccheggio di Starbucks, Victoria's Secret e Target rappresenta un atto emancipatorio simile alle rivolte del XIX secolo contro i proprietari di schiavi.

Anche se Werleman non condona questi atti di vandalismo, sostiene che non possono essere discussi o condannati senza condannare anche il modo in cui le corporazioni sono complici nel lavoro forzato delle comunità nere.

Parte integrante del complesso carcerario-industriale sono le prigioni private, che hanno consentito la rapida espansione dell'incarcerazione a partire dagli anni '1980 e che traggono i loro profitti dal lavoro forzato della sproporzionata popolazione carceraria nera americana.

Il settore è fiorente, portando un maggior numero di aziende e individui ad acquistare azioni di operatori carcerari privati ​​come CoreCivic - il più grande della nazione - e incentivando la continua incarcerazione di massa e il lavoro forzato di uomini e donne neri.

Mentre le proteste continuano negli Stati Uniti e oltre, è più importante che mai smascherare l'ingiustizia del complesso carcerario-industriale e il suo impatto devastante sulle comunità nere.

Freedom United ha condotto una campagna dallo scorso anno a porre fine al lavoro forzato dei detenuti in uno dei centri di detenzione di CoreCivic in California.

Oltre 50,000 persone sono già intervenute. Unisciti a loro e aggiungi il tuo nome oggi. 

Leggi la dichiarazione del nostro direttore esecutivo sull'omicidio di George Floyd.