Quando gli operai neri e marroni furono reclutati in Canada per colmare la carenza di manodopera negli anni '1960, un programma per i lavoratori migranti è stato istituito per legare indissolubilmente i lavoratori ai loro specifici datori di lavoro. Il programma di visto vincolato per i lavoratori migranti è ancora valido oggi. Tuttavia, come riportato da Al Jazeera, è stata fatta luce sulle origini “razziste e discriminatorie” di questo regime di lavoro vincolato e sulle moderne condizioni di schiavitù che esso sostiene attraverso una proposta di azione legale collettiva.
“Un modo provato e vero” per mantenere uno squilibrio di potere
La causa proposta sostiene che il programma canadese per i lavoratori migranti viola la costituzione del paese e la Carta canadese dei diritti e delle libertà, e che il razzismo è stato intenzionalmente inserito fin dall'inizio. Vincolando i visti a datori di lavoro specifici, il programma potrebbe garantire che il Canada trarrebbe beneficio dal lavoro dei lavoratori temporanei senza assumersi alcuna responsabilità per loro come cittadini. In caso di sfruttamento, potrebbero semplicemente rispedirli a casa.
Chris Ramsaroop, un attivista del gruppo Justicia for Migrant Workers (J4MW) ha detto:
“Il sistema tratta i lavoratori neri e marroni in modo diverso rispetto ai lavoratori canadesi… (il sistema) funziona contro gli interessi dei lavoratori agricoli migranti, questo è progettato”.
Ramsaroop sottolinea il fatto che i datori di lavoro possono risolvere anticipatamente i contratti dei lavoratori agricoli migranti se un evento meteorologico colpisce i raccolti e il loro lavoro non è più necessario. Invece di risarcire i lavoratori, come nel caso di un cittadino canadese che si trova a dover affrontare condizioni simili, vengono rimandati a casa senza nulla. Ci sono anche molti casi documentati di lavoratori migranti costretti a vivere in alloggi affollati e al di sotto degli standard e a lavorare per lunghe ore in condizioni non sicure per salari bassi. Se sollevano un reclamo, i lavoratori temono di essere deportati o di non poter tornare in Canada per la prossima stagione poiché il sistema attuale offre poca o nessuna protezione.
Il sistema canadese è “un terreno fertile per forme contemporanee di schiavitù”
Nel 2019 il governo ha introdotto un permesso di lavoro aperto, noto anche come Programma di mobilità internazionale per il Canada, un tipo di permesso di lavoro che non è specifico per un determinato lavoro. Tutti gli altri permessi di lavoro vengono rilasciati affinché il titolare lavori per un datore di lavoro, ma il permesso di lavoro aperto ti consente di cambiare datore di lavoro finché il permesso è valido. In effetti, questo permesso aiuta i lavoratori che abbandonano situazioni di abuso e mantiene una linea confidenziale affinché i lavoratori stranieri temporanei possano denunciare gli abusi, oltre ad affermare che sta lavorando per “migliorare la qualità delle ispezioni dei datori di lavoro”.
Ma nel 2022 un gruppo di braccianti agricoli giamaicani si fece avanti sostenendo di essere stati maltrattati mentre lavoravano in Canada, affermando che le condizioni erano simili alla “schiavitù sistematica”. Solo un anno dopo, un esperto delle Nazioni Unite che ha esaminato il sistema canadese lo ha definito “un terreno fertile per forme contemporanee di schiavitù”. Secondo Louis Century, avvocato coinvolto nella causa proposta, il modello di lavoro vincolato resta la fonte di “innumerevoli ingiustizie”.
Parlando della tuta Century ha dichiarato:
“La fine del lavoro vincolato oggi non risolve il danno che ha causato a generazioni di lavoratori negli ultimi 50 e più anni. Ma come minimo, smette di perpetuare quel danno”.
Century ha inoltre affermato che la causa è solo il primo passo nella “fase dei conti con l’eredità razzista” perpetuata da questo programma sin dalla sua attuazione. La causa è attualmente nelle fasi iniziali ed è necessaria un'udienza di certificazione per determinare se si può andare avanti o meno. Se si permettesse di andare avanti, si potrebbe contribuire ad affrontare il “danno a generazioni di lavoratori razzializzati”, poiché ogni attuale o ex bracciante agricolo migrante che ha lavorato in Canada negli ultimi 15 anni sarebbe considerato parte della classe.
Le leggi discriminatorie e le politiche di sfruttamento devono finire
Freedom United è al fianco di tutti i lavoratori immigrati nel chiedere eque tutele del lavoro e nel lavorare per contribuire a porre fine alle politiche discriminatorie e di sfruttamento ovunque si trovino. Lo sfruttamento del lavoro e le tutele inadeguate del lavoro sono problemi enormi, non solo in Canada, ma in tutto il mondo.
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Disgustoso sfruttamento dei lavoratori e razzismo in Canada! Justin Trudeau dovrebbe vergognarsi del suo paese!