Centrare le voci dei sopravvissuti: esplorare le lacune e le soluzioni

“Nel 2021, la BME Anti-Slavery Network (BASNET) del Regno Unito, un progetto di AFRUCA Safeguarding Children, ha lanciato il primo piano d'azione per la diversità e l'inclusione razziale per il settore della schiavitù moderna e della tratta di esseri umani nel Regno Unito. Il piano d'azione ha sollevato numerose questioni riguardanti le esperienze dei sopravvissuti e l'importanza di centrare le loro voci e le esperienze vissute nel nostro approccio globale all'interno del settore.

In tempi recenti, attraverso il nostro lavoro con i membri di AFRUCA e BASNET, riconosciamo che molti sopravvissuti sono stati esclusi dai loro piani di supporto/trattamento/assistenza a causa delle dinamiche di potere tra i clienti e i fornitori di servizi. I sopravvissuti nella maggior parte dei casi sono lasciati alla mercé degli assistenti sociali, dei gestori dei servizi che prendono decisioni vitali per loro conto poiché non sono coinvolti nel loro piano di supporto/assistenza. Sebbene il Care Act del 2014 e gli Standard per l'assistenza ai sopravvissuti alla tratta e alla schiavitù della Human Trafficking Foundation pongano l'accento sull'assistenza centrata sulla persona per gli individui vulnerabili, nonché su un chiaro coinvolgimento nella produzione di un piano di assistenza ai sopravvissuti, trascurano le opinioni e gli input delle persone colpite sulle loro esperienze vissute è all'ordine del giorno.

Questa dinamica di potere rappresentata dai primi intervistati, operatori del caso, operatori di supporto, agenti nei centri di accoglienza e enti e agenzie di beneficenza designati in una certa misura non ha aiutato le vittime e i sopravvissuti alla schiavitù moderna e alla tratta di esseri umani. La mancanza di consapevolezza culturale ha giocato un ruolo enorme nell'impegno e nell'inclusione delle vittime/sopravvissute nel loro piano di sostegno e trattamento. L'incompetenza culturale non riesce a riconoscere la diversità nelle culture. Un sistema che è costruito su una singolare conoscenza e comprensione culturale non può fare il bene dei sopravvissuti/vittime provenienti da contesti diversi.

Ambito e scopo

Questo evento segna il primo (1) anniversario del Piano d'azione per l'uguaglianza, la diversità e l'inclusione della razza BASNET. È un seguito specifico al tema quattro del Piano d'azione – Identificazione e prestazione di servizi per i sopravvissuti. Il BASNET Survivor Panel condurrà una conversazione con CEO, Senior Manager e altri professionisti che lavorano nel campo della lotta alla tratta/schiavitù moderna per esplorare le questioni della competenza culturale, del coinvolgimento dei sopravvissuti, dell'elaborazione delle politiche, della progettazione e fornitura dei servizi, nonché della discriminazione razziale . L'obiettivo è aiutare a cambiare le narrazioni sulla schiavitù moderna e creare una conversazione sulle dinamiche di potere tra sopravvissuti e amministratori delegati, dirigenti senior e professionisti che lavorano nel movimento anti-tratta. L'evento creerà consapevolezza sul motivo per cui è importante che gli amministratori delegati, i senior manager e i professionisti siano culturalmente informati/consapevoli della diversità delle culture".

Moderatore dell'evento: Ruth Aguele, sopravvissuta, consulente e membro del gruppo di sopravvissuti di BASNET

Pannello del CEO:

Patricia Durr – CEO di ECPAT UK

Red Godfrey- Sagoo, CEO della Sophie Hayes Foundation

Robin Brierley - Direttore esecutivo del West Midlands Anti-Slavery Network

Debbie Ariyo OBE – CEO di AFRUCA – Safeguarding Children e fondatrice di BASNET

Pannello dei sopravvissuti:

Nancy Esiovwa - Avvocato sopravvissuto

Lola Hlupekile Zalira, sopravvissuta, assistente al progetto di schiavitù moderna, AFRUCA

Peter Murigi, sopravvissuto