Fine del lavoro forzato in Qatar

Film di Fledge
Direttore: Maria Leone
Artista 3D: Bondo
Colonna sonora: @TheBlaze_Prod
Effetti sonori + VO: @sonhousetweets

Firma la petizione invitando il Qatar a garantire l'effettiva attuazione delle riforme per proteggere i lavoratori migranti lavoro forzato. Invia un messaggio alle associazioni calcistiche chiedendo loro di chiedere alla FIFA di istituire un fondo di compensazione per i lavoratori migranti.

Bide Majakoti conosce l'orrore di lavoro forzato e la schiavitù moderna in Qatar in prima persona. Ha viaggiato dal Nepal con la promessa di un lavoro ben pagato e ha pagato alte tasse di assunzione per assicurarselo. Quando è arrivato in Qatar è stato costretto ad accettare un lavoro diverso e il suo incubo con lo sfruttamento e schiavitù moderna ha cominciato.

Con l'intensificarsi dei preparativi per l'infrastruttura della Coppa del Mondo di calcio 2022, un numero maggiore di lavoratori migranti a bassa retribuzione nei settori dell'edilizia, dell'ospitalità e di altri settori chiave sarà vulnerabile a lavoro forzato sotto il Qatar sistema kafala. Oltre il 90% dei lavoratori del Qatar sono lavoratori stranieri, portati nel Paese sotto la kafala, il sistema di "sponsorizzazione". Si tratta di un programma di sponsorizzazione dei lavoratori che mette a repentaglio i diritti umani fondamentali dei lavoratori migranti, consentendo condizioni di lavoro pari a schiavitù moderna fiorire. Questo sistema ha reso vulnerabili migliaia di lavoratori migranti in Qatar lavoro forzato e altre violazioni dei diritti umani, spesso senza la possibilità di cambiare lavoro o addirittura di lasciare il paese.

Dal 2018, il governo del Qatar e l'Organizzazione internazionale del lavoro hanno collaborato a una serie di riforme del sistema di sponsorizzazione della kafala.

Nel 2020 l'emiro del Qatar restrizioni abolite sui lavoratori migranti che cambiano lavoro senza il permesso del datore di lavoro e ha introdotto un salario minimo mensile di 1,000 riyal del Qatar, oltre a dare indennità di base per alcuni lavoratori. In precedenza, i lavoratori migranti richiedevano un "Certificato di assenza di obiezioni" dal loro datore di lavoro per dimostrare di avere il permesso dei loro datori di lavoro di cambiare lavoro. Inoltre, è stato annunciato un sistema di protezione salariale per garantire che i lavoratori migranti ricevano il salario dai datori di lavoro.

acclamato come “ambizioso e completo” queste riforme hanno segnato l'inizio di una legislazione potenzialmente trasformativa che disciplina i lavoratori migranti a bassa retribuzione nel paese. Tuttavia, la mancanza di applicazione e di effettiva attuazione delle riforme continua a presentare ostacoli ai lavoratori migranti a bassa retribuzione che esercitano i loro diritti e cercano rimedi per gli abusi commessi nei loro confronti.

Bide è stato costretto a svolgere il suo lavoro in condizioni di lavoro terribili, sotto un caldo torrido, senza misure di sicurezza né paga. Senza altra scelta, tornò a casa gravato dai debiti. Mentre Bide alla fine ha lasciato il lavoro ed è tornato a casa per raccontare la sua storia, migliaia di altri dipendenti non hanno mai avuto questa possibilità. Le esperienze di molti altri sono anche peggiori; i lavoratori edili spesso vedono trattenuto il loro salario, vengono negati i visti di uscita, sono alloggiati in condizioni sporche e non sicure e costretti a lavorare per lunghe ore con poco riposo nonostante il caldo torrido.

Ora è il momento di mantenere alta la pressione. Il Ministero del Lavoro del Qatar ha promesso di apportare riforme sostanziali al sistema kafala, garantendo la protezione dei lavoratori migranti.

Anche se siamo stati contenti di vederlo il governo del Qatar aveva introdotto nuove leggi per riformare il sistema kafala, manca ancora la piena attuazione. Attivisti e avvocati che lavorano sul campo affermano che la mancanza di risorse sufficienti e l'enorme volume di casi è la vera causa del ritardo per la nuova legge.

“Hanno solo abolito il sistema kafala su carta. È lo stesso, se non più difficile, cambiare lavoro” dice Malcolm Bidali, attivista e blogger sui diritti dei migranti che ha lavorato in condizioni di sfruttamento in Qatar come guardia di sicurezza.

Quando la Coppa del Mondo 2022 sarà finita, ci saranno meno occhi sul Qatar e meno urgenza per il governo del Qatar di attuare queste riforme cruciali, proteggere i diritti e la libertà dei lavoratori.

Invita le autorità del Qatar a realizzare le riforme fondamentali che hanno promesso e a porre fine al lavoro forzato. Aiuta a migliorare le condizioni di lavoro di centinaia di migliaia di lavoratori migranti in Qatar.

Guarda il film Undercover sulla vita in Qatar lavoro camps 'di Equal Times