Las recientes reformas laborales no han cambiado la angustiosa realidad del trabajo doméstico en Qatar, según ha revelado un nuevo informe de Amnistía Internacional.
El informe, titulado “¿Por qué quieres descansar?”, se basa en entrevistas con 105 mujeres que habían sido empleadas como trabajadoras domésticas internas en Qatar.
El testimonio de las mujeres confirma que los abusos generalizados contra los derechos laborales y los derechos humanos siguen siendo una rutina en el país, a pesar de las recientes reformas gubernamentales.
La Ley de Trabajadores Domésticos, promulgada en 2017, estipulaba el máximo de horas de trabajo y hacía obligatorios los descansos diarios, un día libre semanal y los feriados pagados.
Pero tres años después, poco ha cambiado.
De las 105 mujeres entrevistadas como parte de la investigación de Amnistía Internacional, 90 informaron que trabajaban regularmente más de 14 horas al día; 89 no tenían día libre semanal; y 87 vieron confiscado su pasaporte.
Sorprendentemente, la mitad de las mujeres entrevistadas informó que trabajaba más de 18 horas diarias.
Además de estas jornadas laborales excesivas, las denuncias de abusos físicos, verbales y sexuales, además de malas condiciones de vida y falta de alimentación, fueron generalizadas entre los entrevistados.
Amnistía Internacional informes:
"La introducción de la Ley de trabajadores domésticos de 2017 fue un paso adelante para la protección de los derechos laborales en Qatar. Lamentablemente, los relatos de las mujeres con las que hablamos dejan en claro que estas reformas no se han implementado o aplicado adecuadamente ”, dijo Steve Cockburn, director de Justicia Económica y Social de Amnistía Internacional.
“Las trabajadoras del hogar nos dijeron que trabajaban un promedio de 16 horas al día, todos los días de la semana, mucho más de lo que permite la ley. A casi todos sus empleadores les confiscaron el pasaporte, y otros describieron que no recibían su salario y habían sido sometidos a viciosos insultos y agresiones. El panorama general es de un sistema que sigue permitiendo a los empleadores tratar a los trabajadores domésticos no como seres humanos sino como posesiones ”.
Se estima que 173,000 trabajadores domésticos migrantes están empleados en Qatar, donde el kafala El sistema de patrocinio, descrito por muchos como una forma de esclavitud moderna, ha facilitado una amplia gama de abusos.
A pesar de las promesas de cambio del gobierno, los escasos mecanismos de inspección y la impunidad generalizada de los abusadores han hecho que sus reformas hayan tenido poco impacto.
Freedom United se ha reunido más de 90,000 firmas pidiendo al gobierno de Qatar que ponga fin a la esclavitud moderna en el país.
Apoye a los trabajadores domésticos migrantes de Qatar y agrega tu nombre hoy.
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Debería ser ilegal confiscar un pasaporte,
luego, si las circunstancias son malas, simplemente regresan a casa.