En las primeras horas de la mañana en uno de los hoteles de Marriott en Nueva Orleans, un empleado notó algo sospechoso. Un niño, de solo 12 años, estaba con dos hombres mayores, uno de los cuales le dijo al otro: "Puedo llevarme este a casa".
Entrenada para reconocer las señales de trata de personas, la empleada alertó a su supervisor, quien a su vez llamó a la policía. Sus sospechas eran correctas, las cosas definitivamente no estaban bien. El niño había estado desaparecido durante tres días.
Si bien esta historia tiene un final positivo, la realidad es que los traficantes de personas suelen utilizar los hoteles como sitios para explotar a sus víctimas con fines de explotación sexual. En un artículo de opinión para USA Today, El CEO de Marriott, Arne Sorenson, explica por qué la cadena de hoteles se está preparando para ser parte de la solución.
Es una realidad lamentable que los traficantes a veces utilizan los hoteles para explotar a las víctimas y cometer sus delitos. Pero en lugar de desear que fuera de otra manera, decidimos hacer que nuestras más de 6,000 propiedades en todo el mundo fueran parte de la solución.
Hace varios años, nos asociamos con End Child Prostitution and Trafficking, o ECPAT-USA, una organización política sin fines de lucro que se enfoca en terminar con la explotación sexual de niños, y Polaris, una organización sin fines de lucro que trabaja para combatir la trata de personas, tanto líderes en la lucha contra la trata de personas, para desarrollar un programa de formación integral para nuestro personal hotelero.
En enero, hicimos que la capacitación en trata de personas fuera obligatoria para todos los asociados y desarrollamos una capacitación adaptada a los roles específicos en nuestras propiedades. Más de 225,000 de nuestros asociados completaron la capacitación el año pasado y estamos en camino de alcanzar nuestra meta del 100%.
Sorenson agrega que Marriott también se ha asociado con la Asociación Estadounidense de Hoteles y Alojamiento, traduciendo la capacitación a 15 idiomas para que pueda usarse en todo el mundo.
Además, la compañía está firmando el Código de ECPAT, un compromiso que ahora obliga a Marriott a luchar contra la explotación sexual de niños en sus propiedades, tanto desarrollando políticas y procedimientos específicos como capacitando a los empleados para que reconozcan las señales.
“Como empresa hotelera global, con casi 700,000 personas que llevan una insignia de Marriott en todo el mundo, podemos crear una fuerza para el bien en miles de comunidades. Al elevar la lucha contra la trata de personas, no solo defendemos a los más vulnerables, también protegemos a nuestros asociados y clientes, así como la reputación de nuestra empresa ”, escribe Sorenson.
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