La Ley de Esclavitud Moderna (MSA, por sus siglas en inglés) de Australia ha vuelto a estar bajo escrutinio por no responsabilizar a las empresas por el trabajo forzoso en sus operaciones. Un nuevo informe de defensores de los derechos humanos titulado "Promesas incumplidas" investiga dos años de declaraciones presentadas por 92 empresas en industrias en riesgo, incluidas prendas de vestir en China, guantes de goma en Malasia, mariscos en Tailandia y productos frescos en Australia.
Al Jazeera informes,
Dos de cada tres empresas aún no cumplen con los requisitos de informes requeridos por ley, mientras que más de la mitad no ha cumplido con los compromisos para mejorar sus esfuerzos contra la esclavitud, dijo una coalición de grupos de derechos humanos y académicos en un informe publicado el jueves. .
La Ley de Esclavitud Moderna no logra cambiar el comportamiento corporativo
Como tal, el informe encuentra, la MSA no logra impulsar los cambios en el comportamiento corporativo necesarios para abordar la esclavitud moderna.
La MSA requiere que las grandes empresas con ingresos anuales de más de $100 millones publiquen declaraciones anuales sobre cómo abordan la esclavitud moderna en sus cadenas de suministro, sin sanciones por no hacerlo. Además, no se ha designado ninguna entidad para monitorear los informes de los sujetos obligados.
La sociedad civil hace el trabajo del gobierno y las empresas, sin apoyo
De hecho, el informe encontró que "el cumplimiento de la MSA se basa principalmente en las fuerzas del mercado: consumidores, inversores, organizaciones de la sociedad civil, académicos y los medios de comunicación que se espera que supervisen los esfuerzos de divulgación". La MSA se basa en la reacción violenta de la sociedad civil para que las empresas rindan cuentas, lo que, como señala, no es un modelo de información ideal.
El MSA, que se introdujo en 2018 y está pendiente de revisión en 2023, ha sido criticado anteriormente por defensores de ser blando con las empresas y solo una "promesa en papel". Algunos han intentado pasar legislación adicional para apuntalar los puntos débiles de la Ley.
Con respecto a los resultados de la investigación, Freya Dinshaw de una de las organizaciones informantes, el Centro Legal de Derechos Humanos, pide al gobierno australiano que ponga personas en el centro de los esfuerzos contra la esclavitud:
“Nuestras leyes modernas sobre la esclavitud deben evolucionar para poner a las personas, en lugar del papeleo, en el centro. Para que sea más eficaz, la ley debe enmendarse para exigir a las empresas que tomen medidas para abordar los riesgos de la esclavitud moderna en lugar de simplemente informar sobre sus prácticas actuales. Debería imponer sanciones a las empresas que no lo hagan y contar con una sólida supervisión y aplicación por parte de un Comisionado contra la Esclavitud independiente. Instamos al Gobierno a utilizar la revisión legal actual para hacer estas reformas clave para fortalecer la ley”.
Freedom United está interesada en escuchar a nuestra comunidad y agradece los comentarios, los consejos y las ideas relevantes e informados que hacen avanzar la conversación en torno a nuestras campañas y defensa. Valoramos inclusividad y respeto dentro de nuestra comunidad. Para ser aprobados, sus comentarios deben ser civiles.