Miles de trabajadores de la industria textil de la India están pidiendo millones de dólares en compensación, ya que un tribunal acordó que durante mucho tiempo habían sido pagados significativamente mal.
Era una calurosa mañana de verano en el sur de la India, en la ciudad de Chennai, cuando un grupo de trabajadores de la confección se congregó en una pequeña sala de audiencias. Estuvieron allí para escuchar sobre una batalla en curso sobre el pago en las fábricas que abastecen a las marcas de moda.
Las mujeres eran un pequeño grupo de decenas de miles de trabajadores en el estado de Tamil Nadu, el más grande de la industria textil y de la confección de la India. Están buscando millones en compensación.
El Tribunal Superior dictaminó que podían reclamar atrasos hasta 2014.
Apretujada en una esquina en la parte trasera de la sofocante sala del tribunal de Chennai, una mujer de mediana edad se apoya contra las paredes azules, agarrando bolsas de polietileno llenas de documentos para probar su afirmación. Normalmente pasa sus días encorvada sobre una máquina de coser, cosiendo faldas, camisas y vestidos destinados a las calles principales de todo el mundo. Pero durante meses se ha tomado días libres para asistir a la corte.
La costurera de 48 años dijo: “Renuncio al salario de un día para venir a estas audiencias. Puede que no parezca una gran cantidad, pero para nosotros es dinero ganado con esfuerzo. Solo pido lo que es legítimamente mío. Y ni siquiera me dirán cómo están calculando mis cuotas ".
Solo en Chennai se han presentado más de 150 reclamaciones. Esas reclamaciones beneficiarían a 80,000 empleados en las fábricas cercanas a la ciudad portuaria, lo que equivale a más de 7.6 millones de dólares en rupias.
Los sindicatos dicen que este dinero probablemente sea solo la punta del iceberg.
El estado tiene una ley de salario mínimo, pero el salario de los trabajadores sigue siendo “Extremadamente bajo” para miles de trabajadores que todavía no reciben nóminas o que a menudo son contratados solo como aprendices.
Un abogado del sindicato de trabajadores, Selvi Palani, dijo: “En lugar de pagar a los trabajadores sus salarios correctos, las empresas están encontrando formas de aplastar subrepticiamente sus derechos. Hay una orden judicial pero el dinero no está sobre la mesa. Los trabajadores continúan siendo mal pagados ".
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