En febrero, Francia introdujo una nueva legislación importante que requiere que las empresas francesas informen sobre los esfuerzos para abordar las violaciones ambientales y de derechos humanos en sus cadenas de suministro globales y que implementen planes para prevenirlas.
Financial Times señala que esto en realidad hace que la ley francesa sea más fuerte que la Ley de Esclavitud Moderna del Reino Unido y la Ley de Transparencia en las Cadenas de Suministro de los Estados Unidos:
Según la ley de Devoir de Vigilance, o deber de cuidado, las víctimas de una empresa que incumpla esta obligación pueden reclamar una indemnización por negligencia.
Si bien las leyes existentes en jurisdicciones como California o el Reino Unido requieren informes públicos sobre los esfuerzos corporativos para eliminar la esclavitud o la trata de personas de las cadenas de suministro, la ley francesa endurece las reglas ya que establece un estándar de conducta para el cual la falta de implementación puede considerarse un problema. incumplimiento de obligaciones legales.
"Ahora, si hacen una declaración sobre una política para abordar la contratación no ética, existe la obligación de cumplirla", dice Ed Marcum, director gerente de Humanity United, una fundación centrada en los derechos humanos.
Con un impulso global hacia una mayor transparencia en las cadenas de suministro, muchas de estas empresas multinacionales ya no pueden ignorar las prácticas de sus proveedores. Los activistas, los clientes y las víctimas de abusos han podido mostrar pruebas de abusos contra los derechos humanos, lo que ha llevado tanto a los gobiernos como a las empresas a abordar el problema.
Aún así, algunas empresas están descubriendo que todavía no pueden mapear todas sus cadenas de suministro. Sean Ansett, socio gerente de Stake Advisors, señaló que "incluso en la industria de la confección, que ha estado abordando esto durante más de 20 años, las empresas aún no han mapeado sus cadenas de suministro".
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