Globale Sperren als Folge von COVID-19 haben dazu geführt, dass einige Hausangestellte bei ihren Arbeitgebern gefangen sind. In Spanien, einem Land mit den meisten Hausangestellten in Europa, leben die meisten dieser Arbeitnehmer bei ihren Arbeitgebern – was ihr Ausbeutungsrisiko erhöht.
Isabella und Maria (nicht ihre richtigen Namen) beschreiben in einem BBC-Bericht den Missbrauch, den sie durch ihre Arbeitgeber erleiden mussten. Isabella durfte zum Abendessen nur eine Tasse Kaffee trinken und musste ständig sexuelle Annäherungsversuche ihrer Arbeitgeber ablehnen.
Einige Arbeiter, wie Maria, berichten, dass sie im Haus ihres Arbeitgebers eingesperrt sind. Maria erklärte: „Ich konnte nur über mein Handy mit der Außenwelt in Kontakt bleiben, konnte keinen Fuß auf die Straße setzen.“
Schauen Sie die BBC-Bericht unten mit.
Edith Espinola von SEDOAC, einer Hausangestelltengewerkschaft in Spanien, sagte: „Wir haben ein Motto: ‚Hausmädchen sind moderne Sklaven‘. Rund 100 Frauen haben während der Pandemie Unterstützung bei Edith gesucht.
Hausangestellte in Spanien sind der modernen Sklaverei ausgesetzt, auch weil sie nicht die gleichen Rechte wie andere Arbeitnehmer genießen. Es gibt jedoch einen globalen Standard zum Schutz von Hausangestellten, die Konvention 189, und Spanien muss noch ratifizieren.
Schließen Sie sich über 86,000 Unterstützern an fordern ihre Regierung auf, C189 zu ratifizieren und sicherzustellen, dass Hausangestellte besser vor Ausbeutung und moderner Sklaverei geschützt sind.
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In Hausangestellten lebende Hausangestellte dürfen nicht nur nicht ausgebeutet werden, sondern sollten auch ein Recht auf Arbeitszeitbegrenzung während des Tages, Recht auf Erholung, Recht auf Internet haben, wie alle anderen Arbeitnehmer auch.
Noch schlimmer ist, dass in vielen Ländern Kinder als Hausangestellte arbeiten.
Nun, in Großbritannien ist das nicht anders. Neben der offensichtlichen Ungerechtigkeit ist es der finstere Plan hinter dieser Plandämie, der unsere Gesellschaft zerstört. Bitte wach auf und steh auf.