Jamaikanische Landarbeiter in Kanada organisieren sich gegen „systemische Sklaverei“

Jamaikanische Staatsangehörige, die vorübergehend im Rahmen des Seasonal Agricultural Worker Program (SAWP) in Kanada arbeiten, haben ihre Erfahrungen mit „systemischer Sklaverei“ durch ausbeuterische Arbeitgeber offengelegt.

Arbeiter bringen Probleme mit Jamaikas Arbeitsminister zur Sprache

Jamaikas Arbeitsminister Karl Samuda hat Farmen in Kanada besichtigt, auf denen Jamaikaner arbeiten. In einem Brief an Samuda erklärte eine Gruppe von Arbeitnehmern, die der Migrant Workers Alliance for Change, einer Organisation, die sich für die Rechte von Migranten einsetzt, angehört, die Bedingungen, denen sie ausgesetzt sind:

„Wir werden wie Maultiere behandelt und dafür bestraft, dass wir nicht schnell genug arbeiten. Wir sind gefährlichen Pestiziden ohne angemessenen Schutz ausgesetzt, und unsere Chefs beschimpfen uns und beschimpfen uns. Sie schüchtern uns körperlich ein, zerstören unser persönliches Eigentum und drohen, uns nach Hause zu schicken.“

Wie das Programm für Saisonarbeiter in der Landwirtschaft die Ausbeutung vorantreibt

Das SAWP-Programm ermöglicht es kanadischen Arbeitgebern, Ausländer aus Mexiko und 11 Ländern in der Karibik einzustellen, um Lücken bei den im Agrarsektor erforderlichen Arbeitskräften zu schließen. Ausländische Staatsangehörige im Rahmen dieses Programms können bis zu acht Monate im Jahr in Kanada arbeiten, während dieser Zeit ist ihr Einwanderungsstatus an ihren Arbeitgeber gebunden.

Dies hat zu einem Machtungleichgewicht zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern geführt, das zur systematischen Ausbeutung von Arbeitnehmern im Rahmen dieses vorübergehenden Programms beigetragen hat. Beschäftigte berichten, dass sie in minderwertigen Unterkünften leben müssen, unfaire Löhne erhalten und mit Kündigung bedroht werden und deshalb das Land verlassen müssen, wenn sie sich gegen ihren Arbeitgeber beschweren.

„Wir arbeiten acht Monate lang zum Mindestlohn und können die vier Monate zu Hause nicht überleben. Die SAWP ist eine Ausbeutung auf seismischer Ebene. Arbeitgeber behandeln uns, als hätten wir keine Gefühle, als wären wir keine Menschen. Für sie sind wir Roboter. Sie kümmern sich nicht um uns“, erklärt der Arbeiterbrief.

Al Jazeera berichtet:

In ihrem Schreiben hatten die Farmarbeiter Samuda, den Arbeitsminister Jamaikas, aufgefordert, Kanada zur Umsetzung nationaler Wohnstandards zu drängen, ein anonymes System zur Anzeige von Missbrauch ohne Androhung von Vergeltung zu schaffen, den Arbeitgeberwechsel zu erleichtern und den Arbeitnehmern die Vertretung zu ermöglichen sich unter anderem bei Vertragsverhandlungen. Sie forderten auch die kanadische Regierung auf, ihnen bei ihrer Ankunft im Land eine dauerhafte Aufenthaltserlaubnis zu gewähren.

Die Unfähigkeit jamaikanischer Landarbeiter unter SAWP, ihre Rechte einzufordern, ohne ihren Lebensunterhalt zu riskieren, ist eine Erfahrung, die sich in Migrantengemeinschaften in Kanada wiederholt, die keine Papiere haben oder keinen dauerhaften Aufenthaltsstatus haben.

Syed Hussan von der Migrant Workers Alliance for Change erklärte, dass ihre Gruppe deshalb einen dauerhaften Aufenthaltsstatus für alle Migranten und Menschen ohne Papiere in Kanada fordert. „Ich denke, Kanada hat jetzt eine historische Chance, eine gerechtere Gesellschaft aufzubauen, und wir glauben, dass die Bundesregierung das Richtige tun wird. Es wird das Richtige tun und jedem Migranten, Studenten ohne Papiere, Arbeiter, Flüchtling und jeder Person im Land den vollen und dauerhaften Einwanderungsstatus gewährleisten“, sagte er.

Ein sicherer Einwanderungsstatus ist notwendig, damit alle Migranten befähigt werden, sich an ihren Arbeitsplätzen zu organisieren, um Ausbeutung und Missbrauch ohne Angst vor Vergeltung anzuprangern. Dies ist eine Schlüsselkomponente jeder wirksamen Strategie zur Bekämpfung des Menschenhandels.

Unterzeichnen Sie jetzt die Petition für eine sichere Migration und einen sicheren Einwanderungsstatus!