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Was passiert mit Wanderarbeitern nach der Fußballweltmeisterschaft?

  • Veröffentlicht am
    20. Juni 2018
  • Bild der Nachrichtenquelle
  • Kategorien:
    Schuldknechtschaft, Zwangsarbeit, Menschenhandel, Arbeitnehmerförderung
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Das Spektakel der Fußballweltmeisterschaft hat die internationale Aufmerksamkeit auf die Arbeitsmissbräuche erhöht, denen Arbeitnehmer in den Gastgeberländern Russland und Katar ausgesetzt sind. Dennoch befürchten Anti-Sklaverei-Aktivisten, dass die Dynamik nach dem Ende der Weltmeisterschaft nachlässt, da sich die Aufmerksamkeit auf andere Bereiche verlagert.

Menschenrechtsgruppen haben chronische Ausbeutung der Arbeitskraft, Zwangsarbeit und den Tod von Arbeitern bei Stadien- und Infrastrukturbauern in den Gastgeberländern dokumentiert. Bei vielen der Misshandelten handelt es sich um junge Männer mit Migrationshintergrund, die von Personalvermittlern unter Vorspiegelung falscher Tatsachen angelockt werden und ins Ausland gehen, nur um dort festzustellen, dass der Job nicht das ist, was ihnen versprochen wurde. Ihnen werden Verträge verweigert, sie werden schlecht oder gar nicht bezahlt, und ihre Arbeitgeber nehmen ihnen ihre Ausweisdokumente ab.

Katar, das 2022 Gastgeber der Weltmeisterschaft sein soll, hat im Vorfeld des Turniers umfassende Arbeitsreformen versprochen, Aktivisten betonen jedoch, dass Wanderarbeiter nach dem Ende der Veranstaltung geschützt werden müssen.

Thomson Reuters Stiftung Berichte:

„Sobald die Vorbereitung abgeschlossen ist und die Veranstaltung durchgeführt wurde, kommt es darauf an, den Druck aufrechtzuerhalten“, sagte der Arbeitsrechtsforscher Mustafa Qadri.

„Es besteht die Notwendigkeit, die Verbesserungen fortzusetzen, sobald eine Veranstaltung beendet ist und sich die Aufmerksamkeit auf andere Dinge verlagert hat“, sagte Qadri, der Equidem Research leitet, ein Beratungsunternehmen für Arbeitsrechte.

Katar versprach, einen Mindestlohn einzuführen, die Überwachung der Arbeitspraktiken durch Inspektoren zu ermöglichen, Einschränkungen bei der Möglichkeit von Wanderarbeitnehmern, den Arbeitgeber zu wechseln, zu beseitigen und Regeln zu ändern, die sie daran hindern, das Land ohne Erlaubnis ihrer Vorgesetzten zu verlassen.

Diese Regeln sind Teil des „Kafala“-Sponsoringsystems des gasreichen Staates, das nach Angaben von Menschenrechtsgruppen die etwa zwei Millionen überwiegend asiatischen Wanderarbeiter in Katar anfällig für Missbrauch macht.

Fabien Goa von Amnesty International begrüßte die neuen Versprechen Katars, betonte aber auch, dass Schutzmaßnahmen gesetzlich verankert und ordnungsgemäß durchgesetzt werden müssen.

John Morrison, der Geschäftsführer des britischen Institute for Human Rights and Business (IHRB), fügte hinzu: „Wir müssen uns fragen, wie diese Veranstaltungen (Weltmeisterschaften) strukturiert sind … im Hinblick auf Zeitpläne, Planung und mangelnde Sorgfalt.“

„Warum müssen Menschen für diese Ereignisse sterben? Das ist hier die Frage."

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