Nacher zwei spektakuläre Fälle auf Bundesebene Nachdem die systematische Ausbeutung der Arbeitskraft ausländischer Diplomaten in Australien aufgedeckt wurde, hat die Regierung neue Beschränkungen eingeführt, um den Missbrauch einzudämmen. The Guardian berichtet von einem kürzlichen Besuch des UN-Sonderberichterstatters für moderne Formen der Sklaverei, der sagte, er habe noch immer „ernste Bedenken“ hinsichtlich der Behandlung aller temporären Wanderarbeiter in Australien.
„Sklavenähnliche Arbeitsbedingungen“
Prof. Tomoya Obokata, der UN-Sonderberichterstatter für moderne Formen der Sklaverei, hat gerade einen Besuch in Australien beendet. Anlass seines Besuchs waren neue Beschränkungen der Regierung für ausländische Diplomaten, die einheimische Arbeitnehmer ins Land holen. Zwei aktuelle Gerichtsverfahren unterstrich die wachsende Besorgnis, dass ausländische Hausangestellte weit verbreiteten Misshandlungen ausgesetzt seien, aber aufgrund ihrer Arbeit in den Privathäusern ausländischer Diplomaten kaum sichtbar seien. Obokata wies jedoch schnell darauf hin, dass diese Probleme nicht nur für ausländische Hausangestellte gelten, sondern für alle vorübergehenden Wanderarbeiter im ganzen Land.
Obokata sagte:
„Ich habe von einer großen Zahl von Interessenvertretern, darunter auch von den Arbeitnehmern selbst, glaubwürdige Informationen erhalten, die deutlich beunruhigende, manchmal sehr schwerwiegende Muster ausbeuterischer Praktiken von Arbeitgebern, Leiharbeitsfirmen und Einwanderungsbeauftragten aufzeigen“,
Laut Obokata führt das australische Zeitarbeitsprogramm zu einem erheblichen Machtungleichgewicht zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern. Das System selbst begünstigt den Missbrauch. Dies liegt daran, dass es die Arbeitnehmer im Wesentlichen an einen einzigen Arbeitgeber bindet. Dadurch sind sie von diesem Arbeitgeber abhängig, was ihr Recht auf Arbeit oder sogar ihr Recht auf Aufenthalt im Land betrifft. Außerdem sind sie dadurch extrem anfällig für Missbrauch.
Bericht eines UN-Agenten ist ein „Weckruf an Regierungen auf allen Ebenen“
In seinem Bericht nach dem Besuch teilte Obokata mit, dass er Beweise für betrügerische Anwerbung, Unterbezahlung, Rassendiskriminierung, gefährliche Arbeitsbedingungen, Schikanen, Androhung und tatsächliche Gewalt, einschließlich sexueller und geschlechtsbezogener Gewalt, gefunden habe. Seiner Meinung nach hat das derzeitige System ein grundlegendes Problem. Arbeitnehmer können Missbrauch nicht melden und nicht ausreisen, da ihr Visum an einen bestimmten Arbeitgeber gebunden ist.
Obokata angegeben:
„Das Machtungleichgewicht führt zweifellos dazu, dass Arbeitnehmer ihre Verstöße nicht ausreichend melden, was wiederum dazu führt, dass Arbeitgeber, Leiharbeitsfirmen oder Einwanderungsbehörden ungestraft davonkommen.“
Er betonte, dass die Arbeiter, die ihre ausbeuterischen Verhältnisse verließen, im gegenwärtigen System kaum eine andere Wahl hätten. Sie hätten entweder nach Hause gehen oder sich ohne Aufsicht eine Arbeit „schwarz unter der Hand“ suchen müssen. Das macht sie extrem anfällig für weitere Ausbeutung ihrer Arbeitskraft.
Darüber hinaus sagte:
„Diese Arbeiter sind außerdem der sexuellen und kriminellen Ausbeutung durch andere Akteure ausgesetzt. Viele dieser Bedingungen können modernen Formen der Sklaverei gleichkommen.“
Die Präsidentin des australischen Gewerkschaftsbundes, Michele O'Neil, sagte, Obokatas Bericht schließe sich einem „wachsenden Chor“ an. Experten fordern, dass Wanderarbeiter die Möglichkeit haben sollten, ihren Arbeitgeber zu wechseln und stärker vor Ausbeutung geschützt werden.
Freedom United steht mit O'Neil und Obokata zusammen und fordert die australische Regierung auf, das System der „Sklaverei“ zu beenden und es den Arbeitnehmern zu ermöglichen, ausbeuterische Beschäftigungsverhältnisse zu verlassen. Schwache Visabestimmungen und Programme, die Arbeitgebern Gehaltsschecks und Pässe vorenthalten, stellen ein großes Risiko für moderne Sklaverei dar.. Ergreifen Sie Maßnahmen, um eine sichere Migrationspolitik zu fordern, die Arbeitnehmer vor Ausbeutung schützt.
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