Das Erbe von Theresa May: die Ausbeutung von Wanderarbeitern

Während Theresa May sich aus der Politik verabschiedet, ist ihr Vermächtnis kontrovers, insbesondere innerhalb von Migrantengemeinschaften und Interessenvertreterkreisen.

Als Premierministerin May 2015 den Modern Slavery Act verabschiedete, der damals als krönende Errungenschaft gefeiert wurde und „weltweit führenden Schutz“ für Überlebende des Menschenhandels bot. May stand auch im Mittelpunkt der Kritik an der Führung ihrer eigenen Partei für eine Einwanderungspolitik, die im Wesentlichen dazu führt, dass Opfer des Menschenhandels im Stich gelassen werden.

Gleichzeitig ist May als Innenministerin die Person, die Änderungen an den Regeln vorgenommen hat Visum für ausländische Hausangestellte (ODW). im Jahr 2012, was die Fähigkeit der Arbeitnehmer, ausbeuterischen Situationen zu entkommen, erheblich einschränkte – eine Situation, die bis heute anhält.

Mays Erbe der Zwangsarbeit

Zuvor konnten Arbeitnehmer den Arbeitgeber wechseln und sich schließlich im Vereinigten Königreich niederlassen. Nach der Umsetzung der britischen Vorschriften waren die Arbeitnehmer jedoch an ihren ursprünglichen Arbeitgeber gebunden, sodass viele anfällig für Missbrauch waren.

Francesca Humi, die migrantische Hausangestellte im Vereinigten Königreich unterstützt hat Aktien,

Zusammengenommen machten es diese Regeländerungen für Mitarbeiter sehr schwierig, Missbrauch zu entgehen, ohne dass ihnen bei Überschreitung ihres Visums eine Abschiebung drohte. Nur wenige Arbeitgeber werden einen Hausangestellten mitten in einem sechsmonatigen Visum einstellen, da sie diese Änderungen beim Innenministerium registrieren müssen, um den Arbeitnehmer zu unterstützen, was für die meisten Arbeitgeber zu kompliziert ist, insbesondere für einen so kurzen Zeitraum. Aber Hausangestellte können nicht ohne Arbeitgeber auskommen und legal im Vereinigten Königreich bleiben.

Das bedeutet es, gefesselt zu sein, und das Ergebnis ist, dass migrantische Hausangestellte der Ausbeutung und dem Missbrauch nicht entkommen können, weil sie sich die Konsequenzen eines Selbstschutzes nicht leisten können oder möglicherweise nicht wissen, welche Schutzmöglichkeiten sie haben.

Die Umsetzung von Mays Maßnahmen fiel mit einem starken Anstieg der gemeldeten Fälle von Ausbeutung unter ausländischen Hausangestellten zusammen. Laut Kalayaan, einer auf die Unterstützung von Wanderarbeitern spezialisierten Wohltätigkeitsorganisation, waren die Fälle von psychischem Missbrauch und der Verweigerung freier Tage bereits vor 2012 mit 54 % besorgniserregend hoch. Nach 2012 jedoch Diese Zahlen stiegen sprunghaft anLaut Daten, die von derselben Organisation im Jahr 74 erhoben wurden, berichten 100 % der Arbeitnehmer über psychischen Missbrauch und unglaubliche 2013 % werden von jeglicher Entlastung ausgeschlossen.

Der Kampf geht weiter

Die Reformen von May gingen über den Bereich der Hausarbeit hinaus und setzten die Ausbeutung in anderen Sektoren mit kurzfristigen Arbeitsvisa fort, etwa in der Landwirtschaft und im Gesundheitswesen. Laut Humi werden Wanderarbeiter „wie Wegwerfartikel behandelt“, ihrer Rechte beraubt und erbärmlichen Arbeitsbedingungen ausgesetzt.

Ihre Richtlinien stellten einen Präzedenzfall für spätere Gesetze dar, einschließlich der Gesetz zur Sicherheit Ruandas was May dafür kritisiert hat „Ein Schlag ins Gesicht“ und „eine weitere Waffe, um Menschen in Sklaverei und Ausbeutung festzuhalten.“

Mays Abschied aus der Politik befreit sie nicht von dem Schaden, den ihre Politik anrichtet. Ihr Vermächtnis wird weiterhin dadurch beeinträchtigt, dass sie es versäumt hat, die Rechte und die Würde von Wanderarbeitern zu schützen.

Freedom United steht in bedingungsloser Solidarität mit Migranten und setzt sich seit Jahren an der Seite von Hausangestellten im Vereinigten Königreich für die Wiederherstellung der Rechte von Hausangestellten mit Migrationshintergrund ein. Mach noch heute mit bei der Kampagne und lasst uns die Regierung weiterhin dazu drängen, das Richtige zu tun.